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¡Reserva tu agenda! Kuy Kuy y Cambio Maestro 'traen' a Chile a Paul Bambrick

Miércoles 19 de Mayo de 2021

 

Paul Bambrick-Santoyo, el director general de las Uncommon School, vuelve a Chile invitado por Kuy Kuy y Cambio Maestro, para un encuentro virtual de dos días en que dictará el programa “Respira profundo. Herramientas para la resiliencia emocional en tiempos difíciles”, que constará de dos talleres, un conversatorio y un encuentro exclusivo con colaboradores de Belén Educa. La instancia, que se realizará los días 2 y 3 de junio, es patrocinada por nuestra fundación y auspiciada por Fundación SURA.

En el 2015 el coach educacional estadounidense dictó talleres y un concurrido seminario, cuando fue invitado por Belén Educa y la red “No hay excusas”, para divulgar las palancas del liderazgo. Este año vuelve para dictar por primera vez en nuestro país un programa sobre resiliencia emocional y gestión de las emociones en el líder y su impacto en el alto desempeño en los profesionales de la educación, un tema de urgente relevancia, en el contexto de la pandemia.

El programa de su visita contempla actividades dirigidas especialmente a directores(as), sostenedores(as), integrantes de equipos directivos y profesionales de la educación en cargos de liderazgo de equipos.

“Como escuela de liderazgo es una tremenda oportunidad que Paul Bambrick esté desarrollando este nuevo taller enfocado en que las emociones de los líderes se transformen en una fortaleza para su gestión educacional y no en un obstáculo para ello. En Belén Educa hemos tenido una cercanía con las escuelas Uncommon replicando su modelo en nuestros colegios, por ello tenemos la certeza de que la presencia de Paul a través de este taller será un gran aporte en todas las instituciones a las que podamos irradiar en colaboración con Cambio Maestro, fundación presidida por Juan Enrique Guarachi que también trabaja en el fortalecimiento de equipos directivos de colegios”, mencionó Luz María Acle, directora de Kuy Kuy.

Dos talleres

Paul Bambrick-Santoyo dictará dos ediciones de un taller de cuatro horas, que está diseñado para que líderes educacionales profundicen y practiquen habilidades para reforzar su resiliencia emocional. Las habilidades a potenciar serán:

 

  • Centrarse: construir una base con las fortalezas personales para extraerlas en momentos de crisis.
  • Evaluar: identificar las fortalezas y las debilidades emocionales, además de los elementos que sabotean emocionalmente. 
  •  Planificar y practicar: prevenir y responder al sabotaje emocional.

 

En cada versión del taller participarán aproximadamente 150 líderes educacionales de Santiago y regiones.

De Belén Educa participarán el/la directora/ra y otras dos personas de cada colegio y algunos miembros de Casa Central.

Conoce el detalle de este programa aquí.

Conversatorio

La segunda actividad de Bambrick-Santoyo será un conversatorio que se desarrollará el 2 de junio, a las 17:00 horas, en el que dialogará con Luz María Acle, directora de la Escuela de Líderes, Kuy Kuy, y Juan Enrique Guarachi, presidente ejecutivo de Cambio Maestro, sobre “Resiliencia y gestión de las emociones en el líder y su impacto en el alto desempeño de los profesionales de educación”. En esta instancia se abordarán algunos desafíos experimentados por los equipos directivos de colegios en Chile en el periodo de la pandemia, los que serán comentados por el coach estadounidense.

La invitación es abierta y los interesados pueden inscribirse en el siguiente link. 

Encuentro con Belén

¡Toma tu agenda y anota!

El 3 de junio entre las 11 y las 12:30 horas, Paul Bambrick-Santoyo tendrá un encuentro exclusivo con Belén Educa. Todos los colaboradores de nuestra fundación están invitados a unirse a un link de zoom (300 cupos) o a seguir el encuentro por el Facebook fundacional.

En este encuentro tres duplas de colegios (Fresno y San Francisco; Caro y Sazié y Undurraga y Crescente) mostrarán diferentes prácticas específicas de palancas del liderazgo, desarrolladas durante la pandemia, para que Paul Bambrick-Santoyo entregue retroalimentación. Luego habrá un espacio de conversación.

El link del zoom será entregado a cada directora.





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